Рамблер
Все новости
Личные финансы
Женский
Кино
Спорт
Aвто
Развлечения и отдых
ЗвёздыМузыкаКиноСериалыКнигиТеатрыВыставки и музеиПрогулкиХоббиТуризм
Здоровье
Путешествия
Помощь
Полная версия

Почему с 1946 по 1948 год отменили призыв в Советскую армию

После Победы советское руководство пошло на небывалый шаг. С 1946 по 1948 год в стране не проводился призыв на срочную службу. По сути, молодые люди, которым в обычной ситуации предстояло бы надеть шинели и взять в руки оружие, на три года получили отсрочку. Решение, принятое в условиях, когда страна ещё не оправилась от страшной военной мясорубки, кажется парадоксальным. Почему же Сталин пошёл на это?

© РИА Новости

Самая большая армия мира

Главная причина — в цифрах. К 1945 году Советский Союз стал обладателем самой многочисленной армии в мире — более 11 миллионов военнослужащих. Для сравнения: накануне войны, в июне 1941 года, численность Красной Армии составляла всего полтора миллиона человек. За годы войны через военную службу прошло колоссальное количество людей — более 34 миллионов. Армия оказалась попросту переполнена. Содержать и кормить такое количество солдат в разорённой войной стране было экономически немыслимо. Поэтому надобность в новом пополнении на несколько лет просто отпала.

Демобилизация как процесс

Отмена призыва была неразрывно связана с другой задачей — демобилизацией тех, кто уже отвоевал. Этот процесс начался ещё летом 1945 года, сразу после капитуляции Германии, и растянулся на три года. За это время домой вернулись 8,5 миллиона бойцов. Армию планомерно сокращали: если в 1945 году в ней служило 11,3 миллиона человек, то к 1948 году в строю осталось всего 2,8 миллиона. Пока шла эта масштабная «разгрузка», просто не было нужды забирать на службу новобранцев. Некоторые солдаты вернулись домой лишь спустя три года после Победы.

Армия как угроза

Была и другая, менее очевидная причина. Миллионы людей с оружием в руках — это не только сила, но и потенциальная опасность для власти. В первые послевоенные годы авторитет военных, особенно таких фигур как маршал Жуков, был огромен. В Кремле понимали: держать под ружьём многомиллионную массу обученных и закалённых в боях людей — значит создавать благодатную почву для нестабильности. Стремительное сокращение армии решало не только экономические, но и политические задачи, ослабляя влияние военной элиты.

Кадровый голод и трудовой фронт

Война унесла жизни около 27 миллионов советских граждан. Только среди военнослужащих потери составили более 8 миллионов. Страна, лишившаяся огромного количества мужчин, испытывала чудовищный кадровый голод. Нужно было восстанавливать разрушенные города, заводы, шахты и пахотные земли. Нужны были рабочие руки.

Именно поэтому молодёжь призывного возраста в те годы не брали в казармы — их направляли на «трудовой фронт». Это была своего рода «трудовая повинность»: парней отправляли на стройки, на предприятия тяжёлой промышленности, в сельское хозяйство. Они восстанавливали объекты по всей стране, в том числе участвовали в секретных атомных проектах. Для многих из них альтернативой армии становились школы фабрично-заводского обучения (ФЗО), которые по сути готовили квалифицированных рабочих. Уголовная ответственность грозила тем, кто уклонялся от этой работы, наравне с уклонением от военной службы.

Беспрецедентное решение

Решение о трёхлетней паузе в призыве было беспрецедентным для советской власти. Оно было продиктовано не гуманизмом и не желанием дать молодёжи спокойную жизнь, а суровой экономической и демографической необходимостью. Государство, обескровленное войной, не могло позволить себе отрывать от восстановления экономики десятки тысяч здоровых мужчин.

Призыв вернулся в 1948 году. А те, кто родился в 1928-м и кому в 1946-м как раз исполнилось 18, так и не надели военную форму в те годы — их время прошло. И хотя официально закон о всеобщей воинской повинности 1939 года не отменялся, на три года он фактически перестал действовать. Так страна, только что победившая в самой кровопролитной войне, сделала паузу, чтобы залечить раны и начать новую, мирную жизнь.